Молодёжный совет — постоянно действующее объединение при профсоюзном комитете станции скорой медицинской помощи, созданное для усиления социальной, профессиональной и культурно-оздоровительной активности молодых специалистов станции (18–38 лет).

Молодёжный совет при ППО ГБУЗ МО «МОССМП»

Общее описание:
Молодёжный совет — постоянно действующее объединение при профсоюзном комитете станции скорой медицинской помощи, созданное для усиления социальной, профессиональной и культурно-оздоровительной активности молодых специалистов станции (18–38 лет).

1. Цели и задачи

Цели:

  • Объединение молодых специалистов для общественной, профессиональной и творческой активности.
  • Формирование системы наставничества, продвижение передового профсоюзного опыта.
  • Развитие потенциала молодежи, участие в общественно значимой жизни станции.
  • Укрепление имиджа станции и системы здравоохранения Московской области.

Задачи:

  • Подготовка предложений по защите трудовых прав и молодежной политике.
  • Содействие профессиональному росту молодых сотрудников.
  • Информирование о молодежных инициативах в здравоохранении Московской области.
  • Участие в обсуждении государственной молодежной политики и профильных мероприятий Министерства здравоохранения.

2. Основные направления деятельности

  • Организация и участие в культурных, спортивных, образовательных и досуговых мероприятиях.
  • Проведение мастер-классов, конкурсов, фестивалей и семинаров по профсоюзной работе.
  • Встречи с руководством станции, профсоюзом и Министерством здравоохранения области.
  • Продвижение молодежных инициатив внутри станции и за её пределами.

3. Структура и порядок работы

  • Состав: сотрудники станции в возрасте 18–38 лет. По достижении 38 лет возможно получение статуса Наставника.
  • Руководство: Совет возглавляет Председатель, избираемый большинством голосов. При необходимости действует Заместитель.
  • Заседания: проводятся не реже одного раза в квартал. Решения принимаются открытым голосованием.
  • Рабочие группы: формируются по необходимости, включают членов Совета и внешних экспертов.
  • Отчётность: ежегодный отчёт публикуется на сайте профкома в разделе «Молодёжный совет».

4. Права и обязанности

  • Права: участие в проектах Совета, выдвижение инициатив и предложений.
  • Обязанности: участие в заседаниях и мероприятиях, выполнение решений Совета, поддержание авторитета организации.
  • Рекомендательный характер: решения Совета направляются в профком для реализации.